Вопрос-ответ. Консультация.

1. Продолжительность отпуска врача УЗИ.
Право на дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными условиями труда (ст. ст. 116, 177 ТК РФ). При этом это право реализуется подзаконными актами, которыми утверждаются соответствующие списки профессий и должностей. В настоящее время продолжает применяться Список производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утв. Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22. В указанном Списке специально не оговаривается право врачей УЗИ на дополнительный отпуск. Имеется общая норма о том, что
169 Врач учреждений здравоохранения, просвещения, социального обеспечения и
дома отдыха имеет право на дополнительный отпуск продолжительностью 12 рабочих дней. (пункт в редакции постановления Госкомтруда СССР
от 16 июня 1988 года N 370/П-6).

2. Льготы при выходе на пенсию.
Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 года
N 173-ФЗ устанавливает, что лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста (подп. 11 п. 1 ст. 28 Закона). Таким образом, необходимо работать в государственном или муниципальном учреждении здравоохранения. Если Вы работаете в сельской местности и/или поселках городского типа, то необходимо отработать 25 календарных дет (льготного исчисления нет). Если Вы работаете в сельской местности, поселке городского типа и городе, то есть имеете так называемый «смешанный» стаж, то Вам необходимо отработать 30 календарных лет, при этом работа в сельской местности и поселке городского типа будет засчитываться в льготном порядке: 1 год работы за 1 год и 3 месяца. Если Вы работаете только в городах, то необходимо отработать 30 календарных лет полностью (льготного исчисления нет).
Оснований для назначения пенсии врачу УЗИ в связи с вредными или тяжелыми условиями труда законодательство не предусматривает.

По Приказу Минздрава России от 15 октября 1999 года № 377 «Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения» Вы имеете право на следующие повышения и надбавки в связи с Вашей работой.

1. Специалистам, работающим на селе, устанавливаются повышенные на 25 процентов оклады (ставки) по сравнению с окладами (ставками) специалистов, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях (п. 2.3. Положения, Закон РСФСР от 21.12.90 № 438-! «О социальном развитии села»).

2. Должностной оклад работников, занятых в опасных для здоровья и особо тяжелых условиях труда, формируется из оклада по соответствующему разряду оплаты труда Единой тарифной сетки и повышений к нему (п. 2.6., 4.1.1. Положения). В отделениях (кабинетах) ультразвуковой диагностики и эндоскопических оклады (ставки) работникам должны быть повышены на 15 процентов.

3. Надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения:
врачам и среднему медицинскому персоналу участковых больниц и амбулаторий, в том числе линейных, домов-интернатов всех типов, расположенных в сельской местности: в размере 30 процентов оклада (ставки) за первые три года и по 15 процентов – за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 60 процентов оклада (п. 6.1.2. Положения).

Вредные условия труда медицинских работников: перечень

Вредные условия труда медицинских работников: перечень

Похожие публикации

Работа в сфере здравоохранения сопряжена с неблагоприятными факторами. Например, всегда есть риск инфицирования, ведь работать приходится с лицами, имеющими различные патологии. В статье вы найдете информацию о том, что представляют собой вредные условия труда медицинских работников, перечень категорий и данные о льготах и гарантиях.

Профессиональные вредности медицинских работников: категории

Единого перечня, по которому оценивалась бы «вредность» у медицинских работников, нет. При необходимости, определить, на какие льготы и компенсации может рассчитывать сотрудник медучреждения, можно по постановлениям Правительства РФ (№ 101, № 482) и приказам Минздравсоцразвития РФ (№ 302н, № 45н, № 225).

По результатам специальной оценки условий труда медицинскому работнику может быть присвоена одна из четырех категорий вредности:

  1. Оптимальные условия. Воздействия вредных веществ не обнаружено либо оно не значительно.
  2. Сотрудник подвергается воздействию неблагоприятных веществ в пределах нормы.
  3. Уровень неблагоприятного воздействия повышен.
  4. Работа в условиях постоянной угрозы жизни.

Третья категория подразделяется на четыре подкатегории:

  1. Восстановление организма происходит за сутки.
  2. Изменения в организме необратимы, но накапливаются в течение длительного времени.
  3. Изменения в организме приводят к заболеваниям.
  4. Воздействие вредных веществ приводит к тяжелым формам профзаболеваний.

Для некоторых работников в сфере медицины право на льготы и компенсации предусмотрено на законодательном уровне. К ним относятся медработники:

  • занятые в туберкулезных диспансерах;
  • диагностирующие и лечащие ВИЧ-инфекции;
  • оказывающие психиатрическую помощь.

В иных случаях «вредность» у медицинских работников оценивается по результатам специальной проверки. Это регулируется ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда» от 28 декабря 2013 года.

Льготы и гарантии за вредность у медицинских работников

Профессиональные «вредности» в медицине компенсируются рядом льгот и гарантий. К ним относятся:

Медработник может рассчитывать на увеличение зарплаты за счет работы в особо опасных и вредных условиях (3 и 4 категории), труд в ночное время суток, интенсивность и качество работы, а также за трудовой стаж. Так, например, «вредность» в реанимации, как правило, оплачивается в размере 15 % от оклада. Возможно дополнительное начисление до 30 %.

Длительность дополнительного отпуска может варьироваться от недели до месяца. На такую компенсацию вправе рассчитывать медработники, степень вредности условий труда которых относится к третьей и четвертой категории.

За неблагоприятные условия труда положено уменьшение трудовой недели до 36 часов. Так, к примеру, профессиональные вредности врача-стоматолога дают ему право рассчитывать на такое снижение количества рабочих часов. Уменьшить период рабочего времени могут сотрудники, степень вредности рабочих мест которых относится к третьей и четвертой категории.

За вредность медицинским работникам полагается молоко. Выдача происходит при совокупности следующих факторов:

  • вредность зафиксирована в приказе Минздравсоцразвития № 45н;
  • вредные вещества оказывают влияние на организм не менее половины рабочего времени;
  • уровень патогенных веществ выше норм ПДК.

Некоторые медработники совмещают несколько должностей с разными категориями вредности. В таком случае компенсацию чаще всего выплачивают только по основной должности. Однако возможно получение среднеарифметической льготы по всем должностям.

Профессиональные вредности в медицине – что по факту?

Присвоение категории происходит по результатам специальной оценки. Многие медработники столкнулись с тем, что после очередной проверки условий труда, рабочее место более не признается опасным для здоровья.

Так, например, с этим столкнулись медработники с должностью «Рентгенлаборант», вредность которых ранее оценивалась по категории 3.2, но в результате новой аттестации уровню неблагоприятности была присвоена вторая степень. Это лишило работников рентгенлабораторий многих положенных льгот.

Для тех, кто знает, что такое работа в рентгенкабинете, вредность очевидна – сотрудники постоянно имеют дело с приготовлением фотохимических растворов и концентратов. Также есть случаи, когда снижали вредность врача УЗИ.

Можно ли с этим бороться? Помочь может коллективное обращение в Минздравсоцразвитие и направление дубликата в Ростехнадзор и Госинспекцию труда. Необходимо потребовать повторной аттестации и пересмотра присвоенной категории вредности.

Вопреки заверениям врачей, УЗИ оказалось опасным

Об этом заявили специалисты из Медицинской школы Бостонского университета после того, как в ходе исследования установили вред ультразвукового исследования для эмбриона.

В частности, оказалось, что УЗИ может провоцировать развитие аутизма у будущего ребенка.

Это сообщение стало настоящим «взрывом» в медицине — до сих пор считалось, что такая процедура совершенно безвредна при беременности и никак не влияет на ребенка.

Однако ученые изучили медицинскую историю 420 детей, страдающих расстройством аутизма, и обнаружили, что все они подвергались большой и средней интенсивности ультрасонографического излучения во время первого и второго триместров (по сравнению со здоровыми детьми).

Нами обнаружена тесная связь между количеством сканирований и продолжительностью воздействия ультразвука и последующим расстройством у ребенка спектра аутизма, — говорит один из авторов исследования доктор Рэйчел Вассар , и поясняет: — Повышенная глубина пренатального ультрасонографического проникновения может быть связана с нарушениями внутриутробной работы нейронов плода и последующим расстройством в виде аутизма.

Врачи также обращают внимание на то, что обнаружена связь исключительно между глубиной проникновения ультразвука и заболеванием. Указаний на связь аутизма с количеством и длительностью сеансов не обнаружено.

Как бы то ни было, медики считают, что такая корреляция заслуживает дальнейшего тщательного изучения проблемы.

На сегодняшний день распространенность аутизма (ASD) быстро растет, текущие оценки составляют по некоторым данным 1 к 68. Одновременно с этим в мире значительно увеличилось использование пренатальной ультрасонографии. Авторы исследования считают, что на это стоит обратить особое внимание, тем более, что опыты на животных уже доказали — пренатальная ультрасонография может отрицательно влиять на нейроны.

Полные итоги исследования опубликованы в журнале JAMA Pediatrics .

Аутизм и наличие свинца в зубах — ученые обнаружили тесную связь

Влияние вредного металла особенно сказывается в течение нескольких месяцев до и сразу после рождения младенца. Как показали замеры, зубной дентин у таких детей содержал более токсичный уровень свинца по сравнению со здоровыми младенцами из контрольной группы. Также у детей с аутизмом оказался меньший показатель таких необходимых для развития новорожденных питательных веществ, как, например, цинк и марганец (подробнее)

Фильм «Человек дождя»: 10 наглядных уроков, как вести себя с аутистом

Мы пересмотрели знаменитый фильм и вместе с психологом разобрались, как особенные люди реагируют на мир. (читать

Вегетососудистая дистония: самый распространенный диагноз. Но есть ли болезнь?

Популярный невролог Павел Бранд рассуждает о несуществующих болезнях, которые прочно вошли в наш лексикон

Смотрите так же:  Приказ мчс 138

Волгоградские врачи выходили 700 граммовую малышку, которую челябинка родила в дороге на море

После четырех месяцев в больнице Кристина вместе с мамой отправилась домой в Челябинск

Дедушка Магомед-Насир из Дагестана благодарит врачей московского онкоцентра за внука

Переживший тяжелую операцию четырехлетний малыш уже бегает

Что общего у прически и «сверхзвукового ежа»: ученые выяснили, как восстанавливать волосы

Возвращение утраченных в силу возраста, заболеваний или травм волос остается трудным делом. По мнению исследователей, одним из возможных решений может быть ген под названием SHH — «сверхзвуковой еж».

5 простых вещей, которые помогут снизить вес перед Новым годом

Нет, это не диеты. Да, это почти образ жизни. Но легкий и приятный. Давайте начнем менять жизнь не с января, а уже с декабря

Вы чихать на все хотели? Правильно делаете

Британец, пытаясь сдержаться, порвал себе горло. Врачи рассказали, какие еще естественные рефлексы нельзя сдерживать

Многозадачность: Где находится человеческий максимум продуктивности

Работа в духе Юлия Цезаря не только менее продуктивна, но и вредна для нашего здоровья

Микробы в доме: Больше всего бактерий — на лейке душа, книгах и пульте для телевизора

Думаете, больше всего микробов прячется под ободком унитаза? А вот и нет. Больше всего их там, где мы даже не догадываемся. Рейтинг любимых мест болезнетворных бактерий

О каких опасных заболеваниях расскажет ваша походка

И как нужно ходить, чтобы прожить дольше — советы от известного нейрофизиолога, врача спортивной медицины

«Я не заразный, это простуда!» Опасный миф, с которого начинаются эпидемии

Коллеги приходят на работу с кашлем, родители ведут детей в школу с насморком, прикрываясь расхожей фразой, что «это точно не вирус, температуры-то нет». И заражают всех вокруг. Разбираем опасные мифы об ОРВИ

Первыми, кто в России испытал титановое сердце, оказались свиньи

В Новосибирске пересадили животному искусственное сердце, в течение шести часов аппарат прекрасно справлялся, если бы не одно но: быстро нагрелся

Кемеровские врачи 84 дня спасали жизнь ребенка с ожогами

За самоотверженность и профессионализм они были удостоены наград

Ротавирус у детей: как распознать и лечить

Ротавирусная инфекция – вирусное заболеваний, поражающее слизистую оболочку желудка и кишечника. Этот вид инфекции особенно опасен для грудных детей и детей в возрасте до 3 лет

Как лечить разрастание аденоидов у детей

Аденоиды — самое частое заболевание у детей в ЛОР практике. Прежде, чем говорить об увеличении миндалин, разберемся, где они находятся и какую функцию выполняют?

Возрастная категория сайта 18+

Есть ли льготы на жкх врачу молодому специалисту, проживающему в городе?

Помощь по оплате ЖКХ врачам и младшему медицинскому персоналу предоставляется в следующих случаях: Когда он относится к любой из категорий, кому положены общие льготы. Место работы — госучреждение. Сумма заработка относительно прожиточного минимума в данной местности — не выше определенного уровня. Занятость в медучреждении не менее, чем на 0,75 ставки. Для получения дотации необходимо собрать документы и подать их в местный муниципалитет.

Какие льготы у врача психотерапевта на амбулаторном приеме?

Добрый день! Вопрос Ваш задан не совсем корректно, и не грамотно с точки зрения русского языка. Не понятно из вопроса,-льготы для врача или для пациента? Что именно Вас интересует? Какие льготы Вы имеете в виду? Уточните Ваш вопрос.

Есть ли льготы по пенсии для врачей инфекционистов?

Здравствуйте, Ольга Ивановна! Нет, на указанной должности при отсутствии работы во вредных условиях (лепрозорий, противотуберкулезная больница и т.п.) пенсия назначается на общих основаниях (при наличии 25 лет стажа только в сельской местности или 30 лет в городе и селе)

Какие льготы и как рассчитывается трудовой стаж у врача-анестезиолога, проработавшего 16 лет в условиях крайнего Севера? Может ли врач-анестезиолог-ревматолог получать пенсию уже сейчас?

Статья 27. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии ГАРАНТ: О конституционно-правовом смысле отдельных положений статьи 27 настоящего Федерального закона см. Определение Конституционного Суда РФ от 6 марта 2003 г. N 107-О Информация об изменениях: Федеральным законом от 30 декабря 2008 г. N 319-ФЗ в пункт 1 статьи 27 настоящего Федерального закона внесены изменения См. текст пункта в предыдущей редакции 1. Трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы — мужчинам и женщинам; 2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Здравствуйте уважаемый посетитель сайта! Рассматривая вашу ситуацию на основании Законодательства РФ если вы проработали в районах Крайнего Севера более 15 лет и необходимый страховой стаж у вас не менее 25 лет вы можете выйти на пенсию в 55 лет. Федеральный закон от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» «»Статья 28. Сохранение права на досрочное назначение трудовой пенсии отдельным категориям граждан «»6) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет.

Вышедший социальный закон 2017 о льготах ветеринарному врачу в сельской местности.

Доброго времени суток! С данным документом (с проектом) можете внимательно ознакомиться на сайте Государственной Думы Российской Федерации.

У моей дочери Виктории двое детей: 3,5 года и 10 лет. Какие льготы имеет работающая мама (врач-гинеколог): возможен ли сокращенный рабочий день, работа только в 1-ую смену, отпуск в летнее время и пр.

Вечер добрый! Право на использование отпуска в удобное для них время женщинам, имеющим двух и более детей в возрасте до 12 лет, дано Постановлением ЦК КПСС и Совета Министров СССР от 22 января 1981 г. N 253 «О мерах по усилению государственной помощи семьям, имеющим детей». -действует.Статья 93. Неполное рабочее время [Трудовой кодекс РФ] [Глава 15] [Статья 93] По соглашению сторон трудового договора работнику как при приеме на работу, так и впоследствии может устанавливаться неполное рабочее время (неполный рабочий день (смена) и (или) неполная рабочая неделя, в том числе с разделением рабочего дня на части). Неполное рабочее время может устанавливаться как без ограничения срока, так и на любой согласованный сторонами трудового договора срок. Работодатель обязан устанавливать неполное рабочее время по просьбе беременной женщины, одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида в возрасте до восемнадцати лет), а также лица, осуществляющего уход за больным членом семьи в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом неполное рабочее время устанавливается на удобный для работника срок, но не более чем на период наличия обстоятельств, явившихся основанием для обязательного установления неполного рабочего времени, а режим рабочего времени и времени отдыха, включая продолжительность ежедневной работы (смены), время начала и окончания работы, время перерывов в работе, устанавливается в соответствии с пожеланиями работника с учетом условий производства (работы) у данного работодателя. удачи Вам успехов!

Консультация юриста по телефону: 8800 505 9111. Звонок бесплатный.

Я являюсь диабетиком 2 типа получаю по региональной льготе лекарства но врач не всегда их выписывает ссылаясь на отсутствие препаратов в аптеке в результате я не получаю их а покупаю сам имею ли я право на компенсацию и если да то как ее добиться и положены ли мне еще какие либо льготы.

Обратитесь с жалобой в прокуратуру. Вам обязаны выдавать данное лекарство. Компенсировать никто не будет по доброй воле.

Какая доплата к пенсии и какие льготы заслуженного врача Респ. Башкортостан?

Доброе утро!Если оформите звание ветерана труда только тогда имеете право на ежемесячную компенсацию и льготы как ветеран труда. удачи Вам успехов.

Думаю строить квартиры и делать льготу (большую скидку)малоимущим, полезным для общества людям: врачам, полиции, учителям.
Как сделать так, чтобы это не сочли за взятку?

Рыночные отношения — кому хочу, тому и сделаю скидку, Ваше право продавать по той цене и тем людям, как Вам будет угодно, совершенно не возбраняется.

Какие льготы на получения жилья может расчитывать медицинский работник (семейный врач), работающий в городе? Спасибо!

Обратитесь в соцотдел с заявлением и все уточните, писать его вам следует в двух экземплярах, на вашем ринимающая сторона должна расписаться.

Добрый день! Вы можете обратиться с Заявлением (2 экземпляра) в жилищный департамент Администрации города, главное чтобы на Вашем экземпляре поставили оттиск печати, вх. № и подпись, если откажутся принимать, то направьте его заказным письмом с уведомлением и описью, возможно Вас поставят в очередь на получение бесплатного социального жилья. Статья 51 Жилищного кодекса Российской Федерации. Основания признания граждан нуждающимися в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма 1. Гражданами, нуждающимися в жилых помещениях, предоставляемых по договорам социального найма, признаются (далее — нуждающиеся в жилых помещениях): 1) не являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения; 2) являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма или членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма либо собственниками жилых помещений или членами семьи собственника жилого помещения и обеспеченные общей площадью жилого помещения на одного члена семьи менее учетной нормы; 3) проживающие в помещении, не отвечающем установленным для жилых помещений требованиям; 4) являющиеся нанимателями жилых помещений по договорам социального найма, членами семьи нанимателя жилого помещения по договору социального найма или собственниками жилых помещений, членами семьи собственника жилого помещения, проживающими в квартире, занятой несколькими семьями, если в составе семьи имеется больной, страдающий тяжелой формой хронического заболевания, при которой совместное проживание с ним в одной квартире невозможно, и не имеющими иного жилого помещения, занимаемого по договору социального найма или принадлежащего на праве собственности. Перечень соответствующих заболеваний устанавливается уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти. 2. При наличии у гражданина и (или) членов его семьи нескольких жилых помещений, занимаемых по договорам социального найма и (или) принадлежащих им на праве собственности, определение уровня обеспеченности общей площадью жилого помещения осуществляется исходя из суммарной общей площади всех указанных жилых помещений. Статья 52 Жилищного кодекса Российской Федерации. Принятие на учет граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях 1. Жилые помещения по договорам социального найма предоставляются гражданам, которые приняты на учет в качестве нуждающихся в жилых помещениях, за исключением установленных настоящим Кодексом случаев. 2. Состоять на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях имеют право указанные в статье 49 настоящего Кодекса категории граждан, которые могут быть признаны нуждающимися в жилых помещениях. Если гражданин имеет право состоять на указанном учете по нескольким основаниям (как малоимущий гражданин и как относящийся к определенной федеральным законом, указом Президента Российской Федерации или законом субъекта Российской Федерации категории), по своему выбору такой гражданин может быть принят на учет по одному из этих оснований или по всем основаниям. 3. Принятие на учет граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях осуществляется органом местного самоуправления (далее — орган, осуществляющий принятие на учет) на основании заявлений данных граждан (далее — заявления о принятии на учет), поданных ими в указанный орган по месту своего жительства либо через многофункциональный центр в соответствии с заключенным ими в установленном Правительством Российской Федерации порядке соглашением о взаимодействии. В случаях и в порядке, которые установлены законодательством, граждане могут подать заявления о принятии на учет не по месту своего жительства. Принятие на указанный учет недееспособных граждан осуществляется на основании заявлений о принятии на учет, поданных их законными представителями. 4. С заявлениями о принятии на учет должны быть представлены документы, подтверждающие право соответствующих граждан состоять на учете в качестве нуждающихся в жилых помещениях, кроме документов, получаемых по межведомственным запросам органом, осуществляющим принятие на учет. Гражданину, подавшему заявление о принятии на учет, выдается расписка в получении от заявителя этих документов с указанием их перечня и даты их получения органом, осуществляющим принятие на учет, а также с указанием перечня документов, которые будут получены по межведомственным запросам. Органом, осуществляющим принятие на учет, самостоятельно запрашиваются документы (их копии или содержащиеся в них сведения), необходимые для принятия гражданина на учет, в органах государственной власти, органах местного самоуправления и подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организациях, в распоряжении которых находятся данные документы (их копии или содержащиеся в них сведения) в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, если такие документы не были представлены заявителем по собственной инициативе. В случае представления документов через многофункциональный центр расписка выдается указанным многофункциональным центром. 5. Решение о принятии на учет или об отказе в принятии на учет должно быть принято по результатам рассмотрения заявления о принятии на учет и иных представленных или полученных по межведомственным запросам в соответствии с частью 4 настоящей статьи документов органом, осуществляющим принятие на учет, не позднее чем через тридцать рабочих дней со дня представления документов, обязанность по представлению которых возложена на заявителя, в данный орган. В случае представления гражданином заявления о принятии на учет через многофункциональный центр срок принятия решения о принятии на учет или об отказе в принятии на учет исчисляется со дня передачи многофункциональным центром такого заявления в орган, осуществляющий принятие на учет. 6. Орган, осуществляющий принятие на учет, в том числе через многофункциональный центр, не позднее чем через три рабочих дня со дня принятия решения о принятии на учет выдает или направляет гражданину, подавшему соответствующее заявление о принятии на учет, документ, подтверждающий принятие такого решения. В случае представления гражданином заявления о принятии на учет через многофункциональный центр документ, подтверждающий принятие решения, направляется в многофункциональный центр, если иной способ получения не указан заявителем. 7. Порядок ведения органом местного самоуправления учета граждан в качестве нуждающихся в жилых помещениях устанавливается законом соответствующего субъекта Российской Федерации.

Смотрите так же:  Как ограничить полномочия генерального директора ооо

Имеет ли ребенок врача льготы при зачислении в детский сад?

Здравствуйте. К сожалению детям медицинских работников не предусмотрены льготы при зачислении в детский сад. Льготы имеют дети работников образовательных учреждений.

Какие льготы положены врачам?

Федеральных — никаких специальных. Федеральный закон от 21 ноября 2011 г. N 323-ФЗ «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации» (с изменениями и дополнениями) Статья 72. Права медицинских работников и фармацевтических работников и меры их стимулирования 1. Медицинские работники и фармацевтические работники имеют право на основные гарантии, предусмотренные трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе на: 1) создание руководителем медицинской организации соответствующих условий для выполнения работником своих трудовых обязанностей, включая обеспечение необходимым оборудованием, в порядке, определенном законодательством Российской Федерации; 2) профессиональную подготовку, переподготовку и повышение квалификации за счет средств работодателя в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации; 3) профессиональную переподготовку за счет средств работодателя или иных средств, предусмотренных на эти цели законодательством Российской Федерации, при невозможности выполнять трудовые обязанности по состоянию здоровья и при увольнении работников в связи с сокращением численности или штата, в связи с ликвидацией организации; 4) прохождение аттестации для получения квалификационной категории в порядке и в сроки, определяемые уполномоченным федеральным органом исполнительной власти, а также на дифференциацию оплаты труда по результатам аттестации; 5) стимулирование труда в соответствии с уровнем квалификации, со спецификой и сложностью работы, с объемом и качеством труда, а также конкретными результатами деятельности; 6) создание профессиональных некоммерческих организаций; 7) страхование риска своей профессиональной ответственности. 2. Правительство Российской Федерации, органы государственной власти субъектов Российской Федерации и органы местного самоуправления вправе устанавливать дополнительные гарантии и меры социальной поддержки медицинским работникам и фармацевтическим работникам за счет соответственно бюджетных ассигнований федерального бюджета, бюджетных ассигнований бюджетов субъектов Российской Федерации и местных бюджетов.

Здравствуйте! Основные льготы медработникам в России делятся на несколько категорий: Общие льготы. На медицинских работников, специфика профессиональной деятельности которых связана с опасными радиоактивными, лазерными и другими излучениями и полями; химическими и биологическими препаратами; физическими перегрузками; работой в особы͏х географических зонах и спасательных службах распространяются все социальные гарантии и льготы для других категорий трудящихся с аналогичными вредными условиями труда и профессиями. В связи с этим они должны проходить регулярные медосмотры. Помимо этого все медработники имеют право бесплатного медицинского обслуживания в тех учреждениях, где работают. Спецпитание. Какие льготы у медработников рентгенологических, хирургических, анестезиологических и реанимационных специальностей на обеспечение спецпитанием, сокращённый рабочий день, доплаты и дополнительный отпуск устанавливает Трудовой кодекс Р͏Ф͏͏ в ст. 117, 121 и постановлѐние Правительства Р͏Ф͏͏ от 20/11/08 № 870. Сокращённый рабочий день. В соответствии с постановлѐнием Правительства Р͏Ф͏͏ от 14/02/03 № 101 «О продолжительности рабочего времени медицинских работников» для отдельных категорий работников медучреждений установлена сокращённая продолжительность рабочего времени: 36, 33, 30 и 24 часа в неделю. С полным, достаточно обширным списком профессиональных специализаций данных категорий можно ознакомиться в приложениях №№ 1, 2 и 3 к данному постановлению. Дополнительные оплачиваемы͏е отпуска в 36 рабочих дней медработникам занятых диагностированием и лечением: ВИЧ‑инфицированных — 14 дней; больных туберкулезом — 2 недели, а выполняющий регулярные рентгеноскопические исследования таких больных — 3 недели; больных психиатрическими заболеваниями — 35 дней на основании постановления Правительства Р͏Ф͏͏ от 6/06/13 № 482. Стимулирующие выплаты и другие доплаты. В соответствии с постановлѐнием Правительства Р͏Ф͏͏ №60 от 07/02/11 специалистам высшего и среднего звена руководством медучреждений могут устанавливаться стимулирующие выплаты, размер и периодичность которых определяется администрацией самостоятельно для повышения качества медицинской помощи, оказы͏ваемой населению. Пенсионные льготы. Согласно Ф͏едеральному закону «О трудовых пенсиях» от 17/12/01 № 17 З‑Ф͏3 медработникам, отработавшим не менее: 25 лет в сельской местности или поселках городского типа; 30 лет только в городах, назначается льготная трудовая пенсия независимо от возраста. Жилищные и коммунальные льготы Программой Р͏Ф͏͏ « Развитие здравоохранения», утверждённой распоряжением Правительства от 24/12/12 № 2511‑р предусматривается совместно с субъектами Р͏Ф͏͏ широкий план мероприятий по стимулированию охраны здоровья граждан, снижению смертности и повышению демографической ситуации в стране. В её рамках планируются и серьезные меры социальной поддержки медработников. Среди них и множество мер улучшения жилищных условий работников системы͏ здравоохранения, особенно сельских. Но в ней предусмотрены и достаточно широкие жилищные и коммунальные льготы медработникам в городе:1 обеспечение благоустроенным жильем; предоставление земельных участков под строительство; предоставление служебного жилья молодым специалистам; компенсация расходов по ЖКХ; субсидирование процентных ставок выплат по кредитам на приобретение жилья и предоставление рассрочки по платежам; социальная ипотека; Какие условия получения этих льгот? Для участия, например, в программе региональной социальной ипотеки, срок которой может составлять до 30 лет, необходимо: состоять в очереди на улучшение жилищных условий; состоять в категории граждан, участвующих в данной программе (молодые специалисты, работники бюджетной сферы); подать заявление на получение ипотечного кредита в банк. Ставки процентов по кредитам социальной ипотеки не могут превышать 7%, а первоначальный взнос — 10%. Документы, которые потребуются для участия в программе: па̀спорт гражданина Р͏Ф͏͏; докумѐнты об образова̀нии; ИНН; ко̀пия трудово̀й кнѝжки; военный билѐт; докумѐнты о бра̀ке; спра̀вка о дохо̀дах; докумѐнты на детей, если есть. Помимо этих госорганы или банк могут затребовать и другие документы, подтверждающие дееспособность, кредитную историю, поручительства и т. п. Во многих регионах Р͏Ф͏͏ работники здравоохранения могут участвовать также в программах по предоставлению жилищных субсидий на приобретение жилья.

Смотрите так же:  Альфастрахование в пензе осаго

Какие льготы имеет Заслуженный врач Крыма.?

Здравствуйте! Перечень льгот определяется региональным законодательством, например, скидка при оплате ЖКУ в размере 50%, ежемесячная выплата в размере не более 500 руб., освобождение от уплаты транспортного налога с мощностью двигателя до 150 л/с включительно.

Здравствуйте. Да, собственно, никаких. Чтобы получать льготы — необходимо, либо — получить звание «Ветеран труда», либо — на местном уровне оформить «монетизацию» льгот в соцзащите. Просто так Вы ничего не сможете получить. Всего доброго. Спасибо, что выбрали наш сайт.

Какие льготы полагается врачам узи, надбавка на отпуск, за вредность молоко и дополнительное питание и.

Добрый день, Бокиев Алимахмад Авезбокиевич! 1. Продолжительность отпуска врача УЗИ. Право на дополнительный ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, занятым на работах с вредными условиями труда (ст. ст. 116, 177 ТК РФ). При этом это право реализуется подзаконными актами, которыми утверждаются соответствующие списки профессий и должностей. В настоящее время продолжает применяться Список производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день, утв. Постановлением Госкомтруда СССР и Президиума ВЦСПС от 25 октября 1974 г. № 298/П-22. В указанном Списке специально не оговаривается право врачей УЗИ на дополнительный отпуск. Имеется общая норма о том, что 169 Врач учреждений здравоохранения, просвещения, социального обеспечения и дома отдыха имеет право на дополнительный отпуск продолжительностью 12 рабочих дней. (пункт в редакции постановления Госкомтруда СССР от 16 июня 1988 года N 370/П-6). 2. Льготы при выходе на пенсию. Федеральный закон «О трудовых пенсиях в РФ» от 17 декабря 2001 года N 173-ФЗ устанавливает, что лицам, осуществлявшим лечебную и иную деятельность по охране здоровья населения в государственных и муниципальных учреждениях здравоохранения не менее 25 лет в сельской местности и поселках городского типа и не менее 30 лет в городах, сельской местности и в поселках городского типа либо только в городах, независимо от их возраста (подп. 11 п. 1 ст. 28 Закона). Таким образом, необходимо работать в государственном или муниципальном учреждении здравоохранения. Если Вы работаете в сельской местности и/или поселках городского типа, то необходимо отработать 25 календарных дет (льготного исчисления нет). Если Вы работаете в сельской местности, поселке городского типа и городе, то есть имеете так называемый «смешанный» стаж, то Вам необходимо отработать 30 календарных лет, при этом работа в сельской местности и поселке городского типа будет засчитываться в льготном порядке: 1 год работы за 1 год и 3 месяца. Если Вы работаете только в городах, то необходимо отработать 30 календарных лет полностью (льготного исчисления нет). Оснований для назначения пенсии врачу УЗИ в связи с вредными или тяжелыми условиями труда законодательство не предусматривает. По Приказу Минздрава России от 15 октября 1999 года № 377 «Об утверждении Положения об оплате труда работников здравоохранения» Вы имеете право на следующие повышения и надбавки в связи с Вашей работой. 1. Специалистам, работающим на селе, устанавливаются повышенные на 25 процентов оклады (ставки) по сравнению с окладами (ставками) специалистов, занимающихся этими видами деятельности в городских условиях (п. 2.3. Положения, Закон РСФСР от 21.12.90 № 438-! «О социальном развитии села»). 2. Должностной оклад работников, занятых в опасных для здоровья и особо тяжелых условиях труда, формируется из оклада по соответствующему разряду оплаты труда Единой тарифной сетки и повышений к нему (п. 2.6., 4.1.1. Положения). В отделениях (кабинетах) ультразвуковой диагностики и эндоскопических оклады (ставки) работникам должны быть повышены на 15 процентов. 3. Надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения: врачам и среднему медицинскому персоналу участковых больниц и амбулаторий, в том числе линейных, домов-интернатов всех типов, расположенных в сельской местности: в размере 30 процентов оклада (ставки) за первые три года и по 15 процентов – за каждые последующие два года непрерывной работы, но не выше 60 процентов оклада (п. 6.1.2. Положения).

Я отказался от льгот по инвалидности и мне врач эндокринолог снял бесплатный инсулин и тест полоски, что делать?

Вам нужно обратиться с заявление в социальный отдел вашей администрации, следует писать в двух экземплярах, на вашем экземпляре принимающая сторона должна расписаться.

Я жена железнодорожника, мне требуется обследование и операция у ЛОР-врача, есть льготы для меня в ЖД больнице?

Надо смотреть коллективный договор. В нем либо прописано о лечении членов семьи железнодорожника либо не указано. Пусть муж ознакомиться с договором в отделе кадров. Исходя из договора смотреть надо.

Добрый день, уважаемая, Ольга Вероятней всего есть но надо посмотреть коллективный договор на работе или узнать у руководства Удачи Вам и вашим близким! ,

Укажите, пожалуйста, ссылку на приказ о льготах врачей психиатров ПНИ (социальных учреждений) законно ли отменили льгы врачам-психиатрам, работающим в ПНИ.

Скорее всего, в Вашем учреждении проведена специальная оценка условий труда на основании которой условия труда признаны безопасными, на этом основании льготы отменили. Обратитесь в службу охраны труда за разъяснениями и ознакомлением с результатами спецоценки условий труда на своем рабочем месте.

Укажите, пожалуйста, ссылку на приказ о льготах врачей психиатров ПНИ (социальных учреждений)

Врачам-психиатрам и среднему мед. персоналу помимо основного оплачиваемого отпуска (28 кал. дней) предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 35 календарных дней. Постановление Правительства РФ от 06.06.2013 N 482 (ред. от 23.06.2014) «О продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за работу с вредными и (или) опасными условиями труда, предоставляемого отдельным категориям работников»

Свежий закон о льготе на покупку лекарств для пенсионеров по старости по рецепту врача.

Здравствуйте. Никакого свежего закона по описанному Вами поводу не принималось. Все основания для выписки льготных лекарств остались прежними.

Интересует продолжительность времени врача сурдолога по 5-дневной неделе. Существуют ли льготы в работе сурдолога (продолжительность рабочего времени, длительность отпуска)

Ольга Николаевна, это вопрос даже не для этого сайта. Обратитесь в методический отдел городского отдела здравоохранения (не могу быть точна с названием подобных учреждений в Украине) и Вам все объяснят, покажут и расскажут.

Я пенсионер по выслуге (врач-хирург). Мне 45 лет. Имею ли я льготу на имущество?

Я пенсионер по выслуге (врач-хирург). Мне 45 лет. Имею ли я льготу на имущество?нет льгот —ст.407 нкрф—есть только у пенсионеров по возрасту —с 60 лет получите.

У моей мамы диабет 2 типа, инвалидности нет. Она пенсионерка. Бесплатно, по льготе за год врач ни разу лекарство не выписал, отвечая, что финансирование недостаточное. Единственный раз после моего обращения в областной минздрав лично на имя мамы пришло лекарство. Как бороться с этим вопросом и добиться положенной льготы? В чьей власти распределять выделенное финансирование?

Финансирования действительно не хватает, но их дают, но только с задержкой месяц-два. Поэтому идите и настаивайте на его выписке у лечащего врача. В случае отказа, а также в случаях несвоевременности выдачи лекарств, пишите жалобы Министру здравоохранения области. Такие жалобы, в том числе, можно направить и через сайт Министерства здравоохранения вашей области.

Льготы по оплате услуг ЖКХ для учителей и врачей, отменили?

Добрый день. Указанные льготы зависят от регионального законодательства, поэтому Вы можете уточнить Ваш вопрос в органах соцзащиты населения.

Есть ли льготы в приобретении лекарства когитум по назначению врача, если ребенку нет 3 лет?
С уважением, Светлана.

Здравствуйте.Нет, данный препарат не входит в списки льготных.

Мой вопрос: в 1986 году я начинала работать, была льгота у медиков-зубных врачей 1 год за 1,3, а сейчас 1 год за 1 год. Оформляюсь на льготную пенсию, а эта льгота не учитывается. В каком году она закончилась?
С уважением, спасибо.

В пенсионном фонде Вам все рассчитают и учтут все положенные законом льготы

Инвалидность 3 гр. Врач прописал Депакин и Ламиктал. Депакин выдавали по льготе, ламиктала не было-покупали сами. В этом месяце не выписали и не выдали никаких лекарств, в поликлинние сказали, что в аптеке их нет, потому что Департамент не выдел лекарства на тех, кто получил инвалидность в этом году. Подскажите, куда обращаться-в Департамент или в страховую? Какие документы нужно предоставить, чтобы возместить деньги за лекарство?

Деньги за лекарство Вам никто не возместит.

Какие льготы при начислении пенсии имеет заслуженный врач рф.

Здравствуйте! Льгот при начислении нет.Возможна доплата,если установлено местным законодательством Положение о доплатах к пенсии гражданам, имеющим почетные звания «Заслуженный врач Российской Федерации», «Заслуженный учитель Российской Федерации», «Заслуженный работник культуры Российской Федерации»

Льготы врачам узи